Enfermedad y accidente laboral: ¿es lo mismo?
Los dos dan derecho a cobertura de la ART, pero se prueban distinto. Conocer la diferencia ayuda a no perder un reclamo.
Los accidentes y las enfermedades laborales tienen algo en común: ambos hablan de un daño que sufre la persona por su trabajo. Pero no son lo mismo.
Accidente de trabajo
Es un hecho súbito y violento que ocurre por el trabajo o en ocasión de él: una caída, un corte, un golpe con una máquina. También cuenta el accidente in itinere, el que ocurre en el trayecto entre tu casa y el trabajo.
Enfermedad profesional
Aparece con el tiempo, por estar expuesto a ciertas condiciones de trabajo. No es una gripe o una conjuntivitis: tiene que estar relacionada con la tarea que hacés. Un ejemplo frecuente es la disfonía en docentes.
Qué hacer en cualquiera de los dos casos
- Avisar al empleador y pedir que haga la denuncia ante la ART.
- Guardar constancias: certificados médicos, estudios, recibos de sueldo.
- Si la ART rechaza o te da el alta antes de tiempo, consultar antes de firmar cualquier acuerdo.
En estos casos el estudio trabaja con pacto de cuota litis: los honorarios se cobran al final del juicio.
Esta guía es información general y no reemplaza el asesoramiento sobre tu caso concreto. Cada situación tiene particularidades: para saber qué te conviene, reservá una consulta.
Más sobre esta área: Laboral, ART y previsional